Pytanie: Jak obliczyć podstawę zasiłku chorobowego ciężarnej pracownicy zatrudnionej od 1 stycznia na miesięczny okres próbny, a od 1 lutego na czas nieokreślony, jeżeli przez okres od stycznia do lipca otrzymywała stałe miesięczne wynagrodzenie w wysokości 2.000 zł, natomiast od sierpnia w wysokości 3.000 zł (zwolnienie lekarskie otrzymała w październiku). W okresie próbnym z powodu choroby 7 dni oraz pozostawania w okresie wyczekiwania (nie podlegała wcześniej ubezpieczeniom) wynagrodzenie pomniejszono o czas nieobecności (wypłacono 1.533,33 zł).
Odpowiedź udzielona: 16 grudnia 2009 r.
