Porady i komentarze

27.08.2009

Maksymalne wynagrodzenie pracownika samorządowego (jst)

Pytanie: Czy do wynagrodzenia miesięcznego, o którym mowa w art. 39 ust. 3 ustawy o pracownikach samorządowych, wlicza się premie regulaminowe (miesięczne, kwartalne, uznaniowe) oraz nagrody wypłacane z oszczędności funduszu płac raz do roku, a sporadycznie dwa razy do roku?

Odpowiedź udzielona: 27 sierpnia 2009 r.

Uwaga: artykuł jest dostępny tylko dla zalogowanych użytkowników.

Nie jesteś jeszcze użytkownikiem portalu Serwis RB?

Zapraszamy do zarejestrowania się. Rejestrując się zyskasz dostęp do pełnej wersji portalu.

Jako użytkownik portalu Serwis RB:

zyskasz błyskawiczny dostęp do codziennie aktualizowanej bazy porad i komentarzy,
będziesz zawsze na bieżąco ze zmianami w prawie,
będziesz mógł korzystać z bazy narzędzi dla księgowych jsfp: wzorów dokumentów, kalendarium, wskaźników, kalkulatorów, baz adresowych

Zyskaj pewność podejmowanych decyzji, dzięki znajomości przepisów i ich interpretacji!

Możesz wykupić też jednorazowy dostęp do tego artykułu przez SMS

Słowa kluczowe:

maksymalne wynagrodzenie pracownik pracownik samorządowy wynagrodzenie

Porady o zbliżonej tematyce

Obsługa projektu unijnego przez księgową - jaką umowę zastosować?

Pytanie: Czy główny księgowy w jednostce budżetowej może, w ramach umowy zlecenia, po godzinach służbowych, obsługiwać księgowo program unijny?
Zasady naliczania i wypłaty nagród jubileuszowych

Jedną z form gratyfikacji przyznawanej w oparciu o kryterium stażu jest nagroda jubileuszowa. W przepisach dotyczących poszczególnych grup pracowników sektora publicznego znajdują się regulacje...
Dodatek za pracę na drugiej zmianie oraz 12 - godzinny system pracy w jsfp (OPS, jsfp)

Pytanie: Od której godziny powinien być naliczany dodatek za pracę na drugiej zmianie, np od godz. 11-tej , 12-tej, 13-tej. (Praca w systemie trzyzmianowym). Czy do wprowadzenia systemu 12...
Poznaj zasady udzielania urlopów wypoczynkowych przez jednostki sektora finansów publicznych! (jsfp)

Jednym z podstawowych elementów każdego stosunku pracy jest usprawiedliwiona, płatna przerwa w wykonywaniu obowiązków pracowniczych i służbowych, udzielana corocznie w celu regeneracji sił...
Prawo do wynagrodzenia w okresie zakażenia chorobą zakaźną (jsfp)

Pytanie: Pracownik z dzieckiem dwa razy w tygodniu (przez okres trzech miesięcy) wyjeżdża do Powiatowej Stacji Sanitarno-Epidemiologicznej w celu poddawania się regularnym badaniom kontrolnym -...
Kto może zostać głównym księgowym ZEAS? (Oświata)

Pytanie: Czy można awansować pracownika na stanowisko głównego księgowego ZEAS-u bez konkursu? Czy pracownik prowadzący tylko płace w ZEAS-ie i mający wykształcenie wyższe magisterskie może...
Jak określić maksymalne wynagrodzenie pracownika samorządowego? (jst)

Pytanie: Czy do wynagrodzenia miesięcznego, o którym mowa w art. 39 ust. 3 ustawy o pracownikach samorządowych, wlicza się premie regulaminowe (miesięczne, kwartalne, uznaniowe) oraz nagrody...
Kategoria zaszeregowania dla pracownika samorządowego w regulaminie wynagradzania (jst)

Pytanie: Czy biorąc pod uwagę przepisy nowego rozporządzenia w sprawie pracowników samorządowych, można w regulaminie wynagradzania, np. dla stanowiska naczelnika wydziału, wprowadzić kategorię...
Kategoria zaszeregowania dla pracownika samorządowego w regulaminie wynagradzania (jsfp)

Pytanie: Czy biorąc pod uwagę przepisy nowego rozporządzenia w sprawie pracowników samorządowych, można w regulaminie wynagradzania, np. dla stanowiska naczelnika wydziału, wprowadzić kategorię...

Dodaj do:

Facebook
Twitter
Śledzik
Wykop
Ludzie.onet.pl
digg
Del.icio.us
Blip
GoogleBookmarks
GoogleBuzz
Flaker
Pinger

Porady i komentarze

Maksymalne wynagrodzenie pracownika samorządowego (jst)

Jeśli jesteś zarejestrowanym użytkownikiem, zapraszamy do zalogowania

Nie jesteś jeszcze użytkownikiem portalu Serwis RB?

Słowa kluczowe:

Porady o zbliżonej tematyce